Durant leur cycle de vie, les entreprises sont confrontées à de nombreux risques qui peuvent avoir un impact sur leur performance. C’est pourquoi il est important de les identifier et de mettre en place des mesures pour les gérer efficacement. Voici un point complet sur les quatre risques les plus courants qui intéressent les entreprises […]

Faire un site internet pour artisan n’est pas un travail facile. En effet, cela nécessite d’avoir quelques notions en développement web et de suivre une procédure bien définie. Découvrez étape par étape comment créer un site pour artisan.

Vous désirez mettre en place une activité lucrative ? Sachez qu’il existe une multitude d’idées business que vous pouvez monter sans beaucoup de difficultés. Ces derniers doivent aussi s’adapter parfaitement aux réalités actuelles. Que vous soyez entrepreneur, salarié ou encore étudiant, voici quelques idées d’entreprises que vous pouvez lancer en 2022.

Voulez-vous dès votre jeune âge affûter vos compétences pour la vie active ? C’est à cela que sert l’apprentissage pour adultes. Avec ce dernier, vous acquerrez des compétences qui seront votre gagne-pain. Néanmoins, pour y accéder, il faut remplir certaines conditions. Comment faire un apprentissage adulte ?

Le congé de reclassement survient lorsqu’une grande entreprise envisage de licencier certains de ses salariés pour des raisons financières. Ce licenciement, non dû au comportement du salarié a néanmoins une incidence sur son statut professionnel. Voici quelques inconvénients associés à ce statut particulier.

Le portage salarial est devenu au cours de ces dernières décennies un mode d’emploi qui séduit de nombreux entrepreneurs indépendants. Très avantageux, il permet aux employés de travailler librement tout en bénéficiant d’une couverture sociale, d’une assurance en cas de chômage, etc. Si vous envisagez de vous lancer dans cette nouvelle forme d’emploi, découvrez dans […]

Pendant la durée d’exécution d’un accord de travail, le chef a des obligations qu’il doit remplir vis-à-vis de son employé. Ce dernier gagne à connaître ces devoirs pour le réclamer lorsqu’il y a manquement. Pour vous orienter, voici les 5 obligations de l’employeur.

Que vous soyez un salarié du secteur privé, un fonctionnaire du secteur public ou un demandeur d'emploi, lebilan de compétences est un demarche utile et nécessaire pour vous aider à determiner minucieusement vos potentiels, vos compétences professionnelles et vos motivations précises, pour bien organiser votrecarrière à long terme et prendre l'acheminement nécessaire qui s'accomode vraiment avec vosenvies personnelles et professionnelles. Vous voulez commencerl'année avec une nouvelle carrière, vous voulez réussir à trouverun job qui s'adapte réellement à vos propre atouts ?La mesure est simple, il suffit de suivre la formation équivalente à l'un descentres spécialiséset vous serez certainement guidé. C'est quoi exactement un bilan decompétences? Quels est son intérêt et quel est l'organisme qui propose une telle formation ? Tous vos inquiétudes et vos questionnement seront éclairées, il suffit que vous lisiez la suite de cet article et vous comprendrez plus amplement.